目前，伴隨門業(yè)行業(yè)的不斷發(fā)展，企業(yè)文化的重要性逐漸成為營銷過程中的關(guān)鍵。在市場競爭形勢尤為嚴(yán)峻的門業(yè)市場上，利用文化來提升消費(fèi)者的購買欲望已經(jīng)成為不少企業(yè)拉動營銷的慣用手段。從門業(yè)企業(yè)角度出發(fā)，發(fā)揮文化的作用也需要掌握一定的方法。

　　文化營銷受到門業(yè)企業(yè)關(guān)注

　　企業(yè)文化是企業(yè)為解決生存和發(fā)展的問題而樹立形成的，被組織成員認(rèn)為有效而共享，并共同遵循的基本信念和認(rèn)知，是企業(yè)價值觀與信念的集中體現(xiàn)，對于企業(yè)發(fā)展有著良好的推動作用。對于門業(yè)企業(yè)來說，建設(shè)良好企業(yè)文化是必須貫徹發(fā)展始終的事!

　　企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力，對企業(yè)有著多種重要功能。其一、導(dǎo)向功能，企業(yè)文化是門業(yè)企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)、價值觀念和企業(yè)目標(biāo)的指導(dǎo)，良好的企業(yè)文化可以指引門業(yè)企業(yè)朝著正確的方向發(fā)展;其二、約束功能，企業(yè)文化包含著企業(yè)制度和道德規(guī)范，從制度與道德兩個方面約束經(jīng)營者與員工的行為，讓門業(yè)企業(yè)上下規(guī)范;其三、凝聚功能，良好的企業(yè)文化可以加強(qiáng)門業(yè)企業(yè)團(tuán)體意識，形成強(qiáng)大的凝聚力與向心力，推動門業(yè)企業(yè)上下一心共同發(fā)展;其四，激勵功能，良好的企業(yè)文化會讓員工感受到自我價值的存在，激勵員工加倍努力，共創(chuàng)門業(yè)企業(yè)美好未來!

　　門業(yè)企業(yè)營銷需內(nèi)外兼修

　　企業(yè)文化對于門業(yè)企業(yè)來說極為重要，所以建設(shè)良好的企業(yè)文化是門業(yè)企業(yè)必須身體力行做到的事。而想要建設(shè)好企業(yè)文化，必須一步步從企業(yè)文化各個要點(diǎn)出發(fā)，逐個擊破。一方面，門業(yè)企業(yè)要做好門業(yè)產(chǎn)品、服務(wù)、廣告等物質(zhì)層面上的建設(shè)，樹立良好的物質(zhì)層文化,提升企業(yè)營銷的多樣性。

　　另一方面，門業(yè)企業(yè)要樹立員工行為規(guī)范，使員工在對內(nèi)對外交際、服務(wù)的時候禮貌得體，建設(shè)好行為層文化;再次、門業(yè)企業(yè)要樹立制度規(guī)范，具體規(guī)范員工、生產(chǎn)、獎懲等各方面的內(nèi)容，保障企業(yè)的正規(guī)發(fā)展;最后，門業(yè)企業(yè)要建設(shè)核心層的精神文化，樹立良好的企業(yè)意識形態(tài)。

　　因此，門業(yè)企業(yè)在營銷過程中，也需要針對文化建設(shè)方面做好相應(yīng)的規(guī)劃工作，在未來的市場洗牌中，只有針對消費(fèi)需求方向，對營銷方式進(jìn)行不斷調(diào)整，才能真正迎合消費(fèi)者需求，達(dá)到滿意的營銷效果。